OTEL İŞLETMELERİNDE İŞ TATMİNİ VE DUYGUSAL BAĞLILIĞIN YAŞAM DOYUMUNA ETKİSİ

Basit Öğe Kaydı
dc.contributor.authorŞener, Süreyya
dc.contributor.authorBallı, Erdinç
dc.date.accessioned2025-03-06T21:04:30Z
dc.date.available2025-03-06T21:04:30Z
dc.date.issued2020
dc.departmentÇağ Üniversitesi
dc.description.abstractİnsanlar yaşamlarının büyük bir bölümünü iş yerlerinde geçirseler de yaşam, kişinin işte ve iş dışında geçirdiği zamanın bütünüdür. Yapılan araştırmalar iş hayatında edinilen çeşitli duygulanımların iş dışı hayatı etkilediğini ve iş dışında edinilen duygulanımların da kişinin iş hayatına yansıdığını göstermektedir. Bu çalışmada otel çalışanların iş tatminlerinin ve duygusal bağlılıklarının yaşam doyumları üzerindeki etkisi araştırılmıştır. Çalışma kapsamında toplam 362 otel çalışanına “Yaşam Doyumu Ölçeği” (YDÖ), “Duygusal Bağlılık Ölçeği” (DBÖ) ve “İş Tatmini Ölçeği” (İTÖ)’nden oluşan bir anket uygulanmıştır. Toplanan verilere yapılan analizler sonucunda, çalışanların iş tatminlerinin ve duygusal bağlılıklarının yaşam doyumları üzerinde pozitif yönlü bir etkisinin olduğu tespit edilmiştir. Çalışanların iş tatminlerini ve örgütsel bağlılıklarını arttırmaya yönelik politika ve uygulamalar ile çalışanların yaşam doyumları arttırılabilir.
dc.identifier.endpage45
dc.identifier.issn2687-6302
dc.identifier.issue1
dc.identifier.startpage31
dc.identifier.urihttps://hdl.handle.net/20.500.12507/2518
dc.identifier.volume2
dc.language.isotr
dc.publisherMeryem SAMIRKAŞ KOMŞU
dc.relation.ispartofTurizm Ekonomi ve İşletme Araştırmaları Dergisi
dc.relation.publicationcategoryMakale - Ulusal Hakemli Dergi - Kurum Öğretim Elemanı
dc.rightsinfo:eu-repo/semantics/openAccess
dc.snmzKA_DergiPark_20250215
dc.subjectYaşam Doyumu
dc.subjectİş Tatmini
dc.subjectDuygusal Bağlılık
dc.subjectOtel İşletmeleri
dc.titleOTEL İŞLETMELERİNDE İŞ TATMİNİ VE DUYGUSAL BAĞLILIĞIN YAŞAM DOYUMUNA ETKİSİ
dc.typeArticle

Dosyalar

Koleksiyon

DergiPark Koleksiyonu